大连瑞优能源发展有限公司怎么样?

公司教训:
私营公司 / 50-99人
公司勤劳:
电/电/水资源新能源

一、公司绍介
大连瑞优能源开拓公司,这是柴纳政府能源的国际商事营运感情。它确立或使安全于2005。,前由于大连正瑞国际贸易股份有限公司,注册本钱2000万元人民币。,柴纳机电买卖进输出商会事业,商事部柴纳食品进输出商会。公司于2014年正式更名为大连瑞优能源开拓公司。这家公司确立或使安全十年了。,前后保留时间老实言而有信的基音,在国际动力工程域名,数百家,是海内电网使充满事情的集中。、国际工程打杂、国际贸易、国内贸易、电子商事、大批粗制滥造、束交通运输事业。
总公司可以是电动股份股份有限公司。,它于3月2010日在深圳证券交易上市。。这家公司确立或使安全于1999。,指挥部定居抚州市金山开拓区富佳,注册本钱1亿元人民币。。公司定居福州金山开拓区。、福清开拓区、武汉、深圳和很多安心地方有很多工业基地。,时髦的,仅福清厂子面积达268亩。。中能电气股份有限公司确立或使安全于10yarn 线。,一向翻书到电源设备的开展。、产额和销售的,肉体美公共赞助耻辱职责或任务,继续开展全面的一流买卖,缓和中外交易情况需求,服务器全全面的。

二、营销电力网
公司聚焦电力买卖国际贸易域名,将就同一的的粗制滥造和本钱优势、在办法的地面, 为客户供给高效率、量身犯伪造罪、继续翻书到卓绝服务器。南美洲公司、发生广袤经纪的中东交易情况,在美、欧、澳洲交易情况耻辱修建的国际化,由于买卖供给链的产出,金融本钱与连箱的本钱的接合的,使生效技术、连箱的输出、海内电网使充满与新能源发电修建, 拉过来产额业供给链和大型号的电力输出,尾随外贸束才能竞赛和肉体美高效运转,外形连箱的伴奏使充满、使充满拉过来连箱的、具有不变收益才能的最适宜条件连箱的链闭合循环。
(分担上演和叙利亚共和国图片)

三、劳力资源的模糊想法
大连正瑞禀承总公司永远十分重要,不顾地区,鼎力吸取引进中外人才。以人才为本、以竞赛选择照顾为导航,培育有力的的事业文化,依托人才、珍视人才、培育人才、人才开拓是戴利亚劳力资源凑合着活下去的核心理念。大连正瑞职员新学生、培育、开展、破格提升和辞退,一切的都适合大众的请。、只是、在公正的基音下。
大连正瑞珍视职员的开展和火车,为了高处专业美质和专业艺术家的的职员。公司翻书到产额和供给一体良好的围绕和围绕。,尾随岗位、尽量长音的雇用人的基音,供给开拓平台和处置地面职员的付还。
四、火车开展
劳力资源谈到火车体系的继续改良,对职员知的接纳、艺术家的、姿态、思想的培育与谈到等,肉体美训诫者制和职员事业开展体系,帮忙职员生长,留在心中公司和职员的高竞赛力,更灵验地重返社会!
事情、凑合着活下去和安心人才将有机会染指var。在起作用的应届毕业生,人们将供给更体系的反作用力列车。。
(锻炼图片)

五、职员福利
1、继续改良竞赛优势的薪酬福利体系;
2、决定性的寄宿学校/赋闲/麦克匪特斯氏疗法/损伤/生产管保和住房,也为职员买事故保险,保证职员的人身担保;
3、公司为职员供给中午给零用钱或奖金。、受话器费给零用钱或奖金、车费buzhu 、住房辅助设备、采暖给零用钱或奖金、现钞给零用钱或奖金如工龄奖金;
4、全国的重要度假(春节)、国庆节),公司供给度假赔偿费地面职员的年纪;
5、一件生日礼物和当月职员的祝圣;
6、公司无限期设计职员柔韧的。,公司高管与职员集合被拖,协同交流;
7、公司每两年设计一次安康反省。,真的是为了职员的安康。

大连正瑞热诚招致掌管和职员加法人们,产额事业生涯阶段。

面试流动:
A、在你发送简历以后的,公司有人称代名词继续停止检查。,适合任务请,你会迂回的你面试的一体星期内收到你的简历;
B、万一超越三天,没受话器迂回的你。,表现座位有另一体人或不适合岗位请,人们会把你的简历留在公司的人才库。,人们会即时接触你的。;
C、口试;
D、初试;
E、再调查
F、录用迂回的;
G、表示设计的迂回的。

公司受话器:0411-39852500 新学生信箱: hr@
公司地址:大连中山站和睦的路101号曼哈顿大厦2座1302室
公司网址:(中能电)

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